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培 訓(xùn) 需 求 調(diào) 查 問(wèn) 卷 為了提高部門培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)用性，切實(shí)幫助到您的日常工作，合同管理處開(kāi)展部門培訓(xùn)需求調(diào) 查，請(qǐng)您提出寶貴意見(jiàn)和建議，您的信息、意見(jiàn)和建議非常重要和值得珍惜。感謝您的支持！ 姓 名： 現(xiàn)崗位（職務(wù)）： 預(yù)算專職 本專業(yè)工作年限： 所學(xué)專業(yè)： 已獲取證書（上崗證、執(zhí)業(yè)資格證等） ： 1、 您認(rèn)為部門培訓(xùn)對(duì)于提升您的工作績(jī)效， 促進(jìn)員工職業(yè)發(fā)展能否起到實(shí)際幫助作用， 您是否愿意參加 培訓(xùn)？（ A ） A．非常有幫助，希望多組織培訓(xùn)。 B．有較大幫助，樂(lè)意參加。 C．多少有點(diǎn)幫助，會(huì)去聽(tīng)聽(tīng)。 D．有幫助，但沒(méi)有時(shí)間參加。 E. 項(xiàng)目工作通常比較緊張，培訓(xùn)對(duì)員工而言是一種負(fù)擔(dān)。 2、 您目前專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)狀態(tài)是： （ C ） A.經(jīng)常主動(dòng)學(xué)習(xí)，有計(jì)劃地持續(xù)進(jìn)行 C. 偶爾會(huì)主動(dòng)學(xué)習(xí)，但沒(méi)有計(jì)劃性，不能堅(jiān)持 B.有學(xué)習(xí)的念
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現(xiàn)代工程公司之間的競(jìng)爭(zhēng)隨著市場(chǎng)化的深入日趨激烈,優(yōu)秀的造價(jià)管理人員無(wú)論對(duì)于工程公司在前期獲取項(xiàng)目,實(shí)施過(guò)程中控制項(xiàng)目成本贏得利潤(rùn)都具有至關(guān)重要的作用。本文在層次分析法的基礎(chǔ)上,以定性分析為基礎(chǔ)構(gòu)建合理的造價(jià)管理人員評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,并在該指標(biāo)體系之上對(duì)造價(jià)管理人員進(jìn)行定量分析,適用于工程公司對(duì)于造價(jià)管理人員的考核評(píng)價(jià)。通過(guò)評(píng)價(jià)結(jié)果反映的情況,針對(duì)造價(jià)管理人員應(yīng)具備的核心能力進(jìn)行招聘和培養(yǎng),有利于公司的人力資源管理水平的提高。
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