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更新時(shí)間：2025.06.08
職工的獎(jiǎng)懲條例實(shí)施細(xì)則

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1 【公司職工的獎(jiǎng)懲條例實(shí)施細(xì)則】 第一章 總則 為增強(qiáng)公司的企業(yè)主人翁責(zé)任感，鼓勵(lì)其積極性和創(chuàng)造性，維護(hù)正常的生產(chǎn)率和工作秩序， 提高勞動(dòng)生產(chǎn)率和工作效率，促進(jìn)公司的規(guī)模建設(shè)，根據(jù)國家有關(guān)《企業(yè)職工獎(jiǎng)罰條例》 ，結(jié) 合本公司的實(shí)際情況，制訂如下實(shí)施細(xì)則。 全公司職工必須自覺遵守國家政策，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，遵守企業(yè)的各項(xiàng)管理制度，愛護(hù)公物， 學(xué)習(xí)和掌握本職工所需的文化技術(shù)，業(yè)務(wù)知識(shí)和技能，團(tuán)結(jié)協(xié)作，努力完成生產(chǎn)任務(wù)和工作 任務(wù)，實(shí)施本細(xì)則，必須把思想政治工作同經(jīng)濟(jì)手段結(jié)合起來，在獎(jiǎng)勵(lì)上堅(jiān)持精神鼓勵(lì)和物 質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合，以精神鼓勵(lì)為主的原則，對(duì)違規(guī)亂紀(jì)的職工，堅(jiān)持以思想教育為主，經(jīng)濟(jì)處 罰為輔的原則。 第二章 獎(jiǎng)勵(lì) 一、對(duì)下列表現(xiàn)的職工予以獎(jiǎng)勵(lì)，具體獎(jiǎng)勵(lì)辦法根據(jù)實(shí)際貢獻(xiàn)，年終由公司一次性頒發(fā)。 1、在完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)和工作任務(wù)，并能提高產(chǎn)品質(zhì)量，服務(wù)質(zhì)量，節(jié)約物資和能源方面 做出顯著成績

項(xiàng)目部安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲條例(

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安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲條例 總 則 一、 為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和地方有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī) 和工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)， 落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制， 加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理， 防止和 減少生產(chǎn)安全事故，搞好工程項(xiàng)目部的安全生產(chǎn)工作，制定本辦法。 二、 本辦法適用范圍如下： （一）項(xiàng)目部所屬的各分包單位； （二）與項(xiàng)目部簽定有承包合同的作業(yè)隊(duì)伍。 安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì) 三、 由項(xiàng)目部明確安全管理目標(biāo)， 項(xiàng)目部和各分包單位簽訂 《安全目標(biāo)管理責(zé) 任書》，由項(xiàng)目部各有關(guān)部門進(jìn)行考核，考核周期為一年，年終考核兌現(xiàn)。 四、 主要考核內(nèi)容： （一）項(xiàng)目部下達(dá)年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成情況； （二）各分包單位安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置和專職安全生產(chǎn)管理人員的配備情 況，安全生產(chǎn)保證體系的落實(shí)情況； （三）有關(guān)安全的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的貫徹執(zhí)行情況； （四）安全生產(chǎn)責(zé)任制度、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度及各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和 操作規(guī)程的落

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