施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)信息化解決方案
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一、施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)信息化發(fā)展政策歷程2003年2月,原建設(shè)部頒布了《關(guān)于培育發(fā)展工程總承包和工程項目管理企業(yè)的指導意見》,1992年11月頒發(fā)的《設(shè)計單位進行工程總承包資格管理的
施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)信息化考評表
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附件2: 施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)信息化考評表 一、考評原則 1、應(yīng)用為主。企業(yè)可根據(jù)自身的實際情況自主選擇軟件產(chǎn)品。 同時不要過分追求系統(tǒng)功能,信息化考評重在考察企業(yè)信息系 統(tǒng)的應(yīng)用情況。對于不具備上網(wǎng)條件的偏遠地區(qū)或海外地區(qū)工 程,企業(yè)可根據(jù)自身的管理需要,自行確定數(shù)據(jù)的填報方式及 錄入時間。 2、強調(diào)效果。企業(yè)應(yīng)重視信息化建設(shè)規(guī)劃以及標準體系建設(shè), 重在考察企業(yè)信息化應(yīng)用成效、系統(tǒng)功能和在工作效率、管理 水平等方面的提升。 3、遵守誠信。企業(yè)必須按照考評要求,如實提供企業(yè)信息化 資料。對于提供虛假資料的企業(yè),信息化考評專家組應(yīng)及時上 報有關(guān)主管部門。 二、考評范圍 檔案管理只對近兩年(以申報日期往前推算)的竣工項目進 行考評;項目管理只對在建項目進行考評。信息化考評涉及項目 的年度結(jié)算收入應(yīng)與特級資質(zhì)申報材料中的相關(guān)數(shù)據(jù)一致(對于 邊遠地區(qū)、國外工程、3000萬以下的
《施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準》頒布實施
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為規(guī)范對施工總承包特級企業(yè)的資質(zhì)管理,建設(shè)部于2007年3月13日發(fā)布《施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準》(以下簡稱《標準》),《標準》自頒布之日起施行,原《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)等級標準》(建建[2001]82號)中施工總承包特級資質(zhì)標準同時廢止。
《施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準》頒布實施
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為規(guī)范對施工總承包特級企業(yè)的資質(zhì)管理,建設(shè)部于2007年3月13日發(fā)布《施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準》(以下簡稱《標準》),《標準》自頒布之日起施行,原《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)等級標準》
施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準
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1 施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準 (征求意見稿) 申請?zhí)丶壻Y質(zhì),必須具備以下條件: 一、企業(yè)資信能力 1、企業(yè)注冊資本金3億元以上。 2、企業(yè)凈資產(chǎn)3.6億元以上。 3、企業(yè)本專業(yè)上繳營業(yè)稅連續(xù)三年在5000萬元以上。 4、企業(yè)銀行授信額度連續(xù)三年在5億元以上。 二、企業(yè)主要管理人員和專業(yè)技術(shù)人員要求 1、企業(yè)經(jīng)理具有10年以上從事工程管理工作經(jīng)歷。 2、總工程師具有工程序列高級職稱及一級注冊建造師或 注冊工程師執(zhí)業(yè)資格;主持完成過兩項及以上施工總承包一級 資質(zhì)要求的代表工程或甲級設(shè)計資質(zhì)要求的代表工程或合同 額2億元以上的工程總承包項目。 3、財務(wù)負責人具有高級會計師職稱及注冊會計師執(zhí)業(yè)資 格。 4、企業(yè)具有一級建造師(一級項目經(jīng)理)50人以上。 5、企業(yè)具有符合本行業(yè)甲級設(shè)計資質(zhì)要求的專業(yè)技術(shù)人 員。 三、科技進步水平 1、企業(yè)具有省部級以上技術(shù)(研發(fā))中心。 2、
施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準是與非
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《施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準》即將實施,該標準突出了企業(yè)資質(zhì)能力、人員素質(zhì)和科技進步等方面的要求,對國內(nèi)建筑企業(yè)發(fā)展起到引領(lǐng)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和推動科技進步的積極作用。然而其科學性、規(guī)范性和標準性還有待商榷和探討,其在營業(yè)稅、年授信額度、財務(wù)負責人、注冊一級建造師、甲級設(shè)計人才、科技等方面的要求存在缺陷。但不論該標準是與非,其實施體現(xiàn)了國家對建筑施工企業(yè)發(fā)展的新要求,指明了新方向,要求企業(yè)必須實現(xiàn)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,在成本領(lǐng)先、差異化和專業(yè)化上下苦功,創(chuàng)造獨特的、有利的企業(yè)經(jīng)營管理模式,建立企業(yè)長期競爭優(yōu)勢,以獲得持續(xù)發(fā)展的"令牌"。筆者就此進行深入思考并提出見解。
探討施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)及申報工作
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對施工企業(yè)來講,有資質(zhì)才能承擔工程項目,獲得收入,而有高級的資質(zhì)才能承擔技術(shù)含量高的工程項目,獲得更好的收入,因此資質(zhì)意味著生存的資本,特級資質(zhì)是中國建筑企業(yè)的最高等級,獲得特級資質(zhì),相當于獲得了一張行業(yè)"特別通行證",市場發(fā)展空間將更為廣闊。
住建部調(diào)整施工總承包企業(yè) 特級資質(zhì)標準
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住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部發(fā)布《施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準》(征求意見稿)(以下簡稱《特級征求意見稿》),就新版的\"施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準\"公開征求意見.具體內(nèi)容如下.
解析施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)相關(guān)問題
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企業(yè)的信息化應(yīng)用水平是企業(yè)自身管理水平的真實體現(xiàn),它必須建立在企業(yè)的日常經(jīng)營管理體系上,它的核心是企業(yè)管理的體制、機制和制度。
施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準信息化考評細則
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建筑業(yè)企業(yè)施工總承包特級資質(zhì)標準信息化考評細則 一、考評原則 1.應(yīng)用為主、功能為輔??荚u企業(yè)信息化,不要過分追求系統(tǒng)功能,只要企業(yè)達到考評標準的主要功能要求,重在考察企業(yè)信息系統(tǒng) 的應(yīng)用情況。對于那些企業(yè)投入大量資金建立的信息系統(tǒng),而在企業(yè)日常管理中得不到真正應(yīng)用的現(xiàn)象,尤其是只為申報企業(yè)資質(zhì), 建立信息系統(tǒng)的行為,要堅決反對。 2.強調(diào)效果??荚u企業(yè)信息化,重在考察信息化對企業(yè)工作效率、管理水平等方面的提升,防止將企業(yè)信息化做成“面子工程”。 3.注重內(nèi)容,避免教條??荚u企業(yè)信息化,主要評價企業(yè)信息系統(tǒng)的功能及其內(nèi)涵是否滿足本標準的要求。對于那些功能名稱和按照 各自企業(yè)的管理流程建立的,且與本標準功能編排不一致的信息系統(tǒng),以及能夠達到本標準功能主要要求且非本標準限定的基礎(chǔ)設(shè) 施、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境和安全保障等,都不應(yīng)作為扣分的依據(jù)。 4.重視規(guī)劃,建好標準??荚u企業(yè)信息化,不
施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準信息化考評表 (2)
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施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準信息化考評表 序號考核點考核內(nèi)容評分標準 標準 分值 1.基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)(滿分20分) 1.1硬件設(shè)施 1.1.1企業(yè)計算機中心 機房建設(shè),系統(tǒng)服務(wù)器 硬件設(shè)施建設(shè)。 總分:5分 1.1.1.1有獨立的中心機房,并有防火、恒溫控制、ups機房安全保障措施,或企業(yè)選擇有資質(zhì)的idc 服務(wù)商進行服務(wù)器托管方式(須提供合同),得1分,否則不得分。 1 1.1.1.2機房中對服務(wù)器、交換機、路由器、防火墻各種設(shè)備進行歸置,或企業(yè)選擇有資質(zhì)的idc服 務(wù)商進行服務(wù)器托管方式(須提供合同),得1分,否則不得分。 1 1.1.1.3、機房內(nèi)具有防火墻、核心交換機網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,以及有單獨安裝信息系統(tǒng)的服務(wù)器,或企業(yè)選 擇有資質(zhì)的idc服務(wù)商進行服務(wù)器托管方式(須提供合同),得1分,否則不得分。 1 1.1.1.4、機房內(nèi)各種設(shè)備具有
施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準信息化考評表
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附件3: 施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準信息化考評表 序 號 考核點考核內(nèi)容 實 際 得 分 一、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè) 1硬件設(shè)施 企業(yè)建立計算機中心機房,有部署信息系統(tǒng)及網(wǎng)站的服務(wù)器 等必備硬件,并有專職信息管理人員管理; 企業(yè)每一個項目部至少配備1臺以上電腦; 2網(wǎng)絡(luò)環(huán)境 企業(yè)建立內(nèi)部局域網(wǎng); 企業(yè)項目部建立上網(wǎng)連接; 企業(yè)與項目部之間建立可靠網(wǎng)絡(luò)連接; 3安全保障 企業(yè)建立網(wǎng)絡(luò)安全保障系統(tǒng); 企業(yè)應(yīng)用了防病毒系統(tǒng); 企業(yè)實現(xiàn)綜合數(shù)據(jù)實時備份機制,各項目部實現(xiàn)與公司總部 的數(shù)據(jù)安全備份; 4資金保障企業(yè)在信息化上有獨立的預(yù)算; 5制度保障本標準所含各系統(tǒng)均有運行管理制度; 6 對外門戶 網(wǎng)站 建立了web網(wǎng)站,具備宣傳公司形象的各種欄目,并保持欄 目信息更新及時有效。 小計 二、綜合項目管理 1綜合能力 公司建立了綜合項目管理協(xié)同平臺,實現(xiàn)與各項目間的協(xié)同 辦公; 公司
施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)信息化考評標準問答
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在全國建筑業(yè)企業(yè)特級資質(zhì)信息化評審標準解讀與信息化推進會上,有關(guān)專家學者對特級資質(zhì)信息化考評標準的相關(guān)問題進行了解答。
施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準信息化考評細則新定稿
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建筑業(yè)企業(yè)施工總承包特級資質(zhì)標準信息化考評細則 一、考評原則 1.應(yīng)用為主、功能為輔。考評企業(yè)信息化,不要過分追求系統(tǒng)功能,只要企業(yè)達到考評標準的主要功能要求,重在考察企業(yè)信息系統(tǒng) 的應(yīng)用情況。對于那些企業(yè)投入大量資金建立的信息系統(tǒng),而在企業(yè)日常管理中得不到真正應(yīng)用的現(xiàn)象,尤其是只為申報企業(yè)資質(zhì) 建立信息系統(tǒng)的行為,要堅決反對。 2.強調(diào)效果??荚u企業(yè)信息化,重在考察信息化對企業(yè)工作效率、管理水平等方面的提升,防止將企業(yè)信息化做成“面子工程”。 3.注重內(nèi)容,避免教條??荚u企業(yè)信息化,主要評價企業(yè)信息系統(tǒng)的功能及其內(nèi)涵是否滿足本標準的要求。對于那些功能名稱和按照 各自企業(yè)的管理流程建立的,且與本標準功能編排不一致的信息系統(tǒng),以及能夠達到本標準功能主要要求且非本標準限定的基礎(chǔ)設(shè) 施、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境和安全保障等,都不應(yīng)作為扣分的依據(jù)。 4.重視規(guī)劃,建好標準。考評企業(yè)信息化,不僅要
5、施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準信息化考評表
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1 附件5 施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準信息化考評表 序 號 考核點考核內(nèi)容 實 際 得 分 一、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè) 1硬件設(shè)施 企業(yè)建立計算機中心機房,有部署信息系統(tǒng)及網(wǎng)站的服務(wù)器等 必備硬件,并有專職信息管理人員管理; 企業(yè)每一個項目部至少配備1臺以上電腦; 2網(wǎng)絡(luò)環(huán)境 企業(yè)建立內(nèi)部局域網(wǎng); 企業(yè)項目部建立上網(wǎng)連接; 企業(yè)與項目部之間建立可靠網(wǎng)絡(luò)連接; 3安全保障 企業(yè)建立網(wǎng)絡(luò)安全保障系統(tǒng); 企業(yè)應(yīng)用了防病毒系統(tǒng); 企業(yè)實現(xiàn)綜合數(shù)據(jù)實時備份機制,各項目部實現(xiàn)與公司總部的 數(shù)據(jù)安全備份; 4資金保障企業(yè)在信息化上有獨立的預(yù)算; 5制度保障本標準所含各系統(tǒng)均有運行管理制度; 6 對外門戶 網(wǎng)站 建立了web網(wǎng)站,具備宣傳公司形象的各種欄目,并保持欄目 信息更新及時有效。 小計 2 二、綜合項目管理 1綜合能力 公司建立了綜合項目管理協(xié)同平臺,實現(xiàn)與各項目間的協(xié)同
施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準信息化考評細則HR
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1 建筑業(yè)企業(yè)施工總承包特級資質(zhì)標準信息化考評細則 一、考評原則 1.應(yīng)用為主、功能為輔??荚u企業(yè)信息化,不要過分追求系統(tǒng)功能,只要企業(yè)達到考評標準的主要功能要求,重在考察企業(yè)信息系統(tǒng) 的應(yīng)用情況。對于那些企業(yè)投入大量資金建立的信息系統(tǒng),而在企業(yè)日常管理中得不到真正應(yīng)用的現(xiàn)象,尤其是只為申報企業(yè)資質(zhì), 建立信息系統(tǒng)的行為,要堅決反對。 2.強調(diào)效果??荚u企業(yè)信息化,重在考察信息化對企業(yè)工作效率、管理水平等方面的提升,防止將企業(yè)信息化做成“面子工程”。 3.注重內(nèi)容,避免教條。考評企業(yè)信息化,主要評價企業(yè)信息系統(tǒng)的功能及其內(nèi)涵是否滿足本標準的要求。對于那些功能名稱和按照 各自企業(yè)的管理流程建立的,且與本標準功能編排不一致的信息系統(tǒng),以及能夠達到本標準功能主要要求且非本標準限定的基礎(chǔ)設(shè) 施、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境和安全保障等,都不應(yīng)作為扣分的依據(jù)。 4.重視規(guī)劃,建好標準??荚u企業(yè)信
施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)信息化考評解讀
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考評原則強調(diào)兩點,其一:應(yīng)用放在首位,考評不強調(diào)系統(tǒng)建設(shè)的是否華麗,功能是否強大;其二:強調(diào)效果。信息化的考評最終要考評信息化的應(yīng)用,因此把對信息化的使用率放在很高的高度。
施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準信息化考評細則(新定稿)
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1 建筑業(yè)企業(yè)施工總承包特級資質(zhì)標準信息化考評細則 一、考評原則 1.應(yīng)用為主、功能為輔??荚u企業(yè)信息化,不要過分追求系統(tǒng)功能,只要企業(yè)達到考評標準的主要功能要求,重在考察企業(yè)信息系統(tǒng) 的應(yīng)用情況。對于那些企業(yè)投入大量資金建立的信息系統(tǒng),而在企業(yè)日常管理中得不到真正應(yīng)用的現(xiàn)象,尤其是只為申報企業(yè)資質(zhì) 建立信息系統(tǒng)的行為,要堅決反對。 2.強調(diào)效果??荚u企業(yè)信息化,重在考察信息化對企業(yè)工作效率、管理水平等方面的提升,防止將企業(yè)信息化做成?面子工程?。 3.注重內(nèi)容,避免教條。考評企業(yè)信息化,主要評價企業(yè)信息系統(tǒng)的功能及其內(nèi)涵是否滿足本標準的要求。對于那些功能名稱和按照 各自企業(yè)的管理流程建立的,且與本標準功能編排不一致的信息系統(tǒng),以及能夠達到本標準功能主要要求且非本標準限定的基礎(chǔ)設(shè) 施、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境和安全保障等,都不應(yīng)作為扣分的依據(jù)。 4.重視規(guī)劃,建好標準??荚u企業(yè)信息
施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準信息化考評說明
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附件2: 施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)信息化考評表 一、考評原則 1、應(yīng)用為主。企業(yè)可根據(jù)自身的實際情況自主選擇軟件產(chǎn)品。 同時不要過分追求系統(tǒng)功能,信息化考評重在考察企業(yè)信息系統(tǒng)的應(yīng) 用情況。對于不具備上網(wǎng)條件的偏遠地區(qū)或海外地區(qū)工程,企業(yè)可根 據(jù)自身的管理需要,自行確定數(shù)據(jù)的填報方式及錄入時間。 2、強調(diào)效果。企業(yè)應(yīng)重視信息化建設(shè)規(guī)劃以及標準體系建設(shè), 重在考察企業(yè)信息化應(yīng)用成效、系統(tǒng)功能和在工作效率、管理水平等 方面的提升。 3、遵守誠信。企業(yè)必須按照考評要求,如實提供企業(yè)信息化資 料。對于提供虛假資料的企業(yè),信息化考評專家組應(yīng)及時上報有關(guān)主 管部門。 二、考評范圍 檔案管理只對近兩年(以申報日期往前推算)的竣工項目進行考 評;項目管理只對在建項目進行考評。信息化考評涉及項目的年度結(jié) 算收入應(yīng)與特級資質(zhì)申報材料中的相關(guān)數(shù)據(jù)一致(對于邊遠地區(qū)、國 外工程、300
《施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準信息化考評表》解讀
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從企業(yè)應(yīng)用的角度,解讀《施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準信息化考評表》中的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、綜合項目管理、工程設(shè)計管理、人力資源管理、檔案資料管理和引導性指標等六個方面的考核內(nèi)容。針對細則的評分點,為企業(yè)更好地進行信息化建設(shè)提出建議。
住建部調(diào)整施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準
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住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部發(fā)布《施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準》(征求意見稿)(以下簡稱《特級征求意見稿》),就新版的\"施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準\"公開征求意見。具體內(nèi)容如下。一、企業(yè)資信能力(一)企業(yè)凈資產(chǎn)6億元以上。(二)企業(yè)近三年營業(yè)收入均在50億元以上。(三)企業(yè)銀行授信額度近三年均在10億元以上。(四)企業(yè)未被列入失信被執(zhí)行人名單。(五)近三年未被列入行賄犯罪檔案。(申報公路工程特級資質(zhì)的企業(yè),行業(yè)
關(guān)于對施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準的芻議
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關(guān)于對施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準的芻議——新標準的積極作用新標準是2007年3月13日頒布的。它標志著實行了6年的原總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準廢止了。新標準突出了企業(yè)資質(zhì)能力,人員素質(zhì)和科技進步等方面要求,對國內(nèi)建筑企業(yè)發(fā)展起到了引領(lǐng)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和推動科技進...
建設(shè)部發(fā)布《施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準》
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為規(guī)范對施工總承包特級企業(yè)的資質(zhì)管理,引導企業(yè)成為技術(shù)含量高、融資能力強、管理水平高的龍頭企業(yè),促進建筑業(yè)企業(yè)向工程總承包發(fā)展,建設(shè)部日前發(fā)布《施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準》(以下簡稱《標準》)。《標準》自頒布之日起施行,原《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)等級標準》(建建[2001]82號)中施工總承包特級資質(zhì)標準同時廢止。
從特級資質(zhì)標準調(diào)整看施工總承包企業(yè)轉(zhuǎn)型之路
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2007年3月頒布的“施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準”經(jīng)過十多年的運行即將完成他的歷史使命。2016年10月14日,住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部下發(fā)了《住房城鄉(xiāng)建設(shè)部關(guān)于簡化建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標準部分指標的通知》,除取消了部分等級資質(zhì)考核指標外。
施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)將延長有效期
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給壓;司泵人員與把持千斤頂?shù)牟僮魅藛T應(yīng)密 切配合、協(xié)調(diào)操作;把持千斤頂?shù)牟僮魅藛T必 須精神集中,遵守操作規(guī)程,防止擠傷手指。 6 結(jié) 語 該方法適用于生產(chǎn)場地狹窄、工期要求較 緊的場合。經(jīng)檢測該預(yù)應(yīng)力吊車梁,無論外 觀、撓度,還是抗裂試驗均達到設(shè)計及規(guī)范要 求。經(jīng)初步測算,每榀預(yù)應(yīng)力吊車梁實際生產(chǎn) 價格較外委加工節(jié)約資金1000元左右,累計 節(jié)省資金約35萬元。目前該批吊車梁已陸續(xù) 投入使用,未發(fā)現(xiàn)存在質(zhì)量問題。 參考文獻: [1] 《建筑施工手冊》(第二版)編寫組1建筑施工手冊[m]1 縮印本第二版1北京:中國建筑工業(yè)出版社,19991 [2] 《現(xiàn)行建筑施工規(guī)范大全》(修訂縮印本)編委會1現(xiàn)行 建筑施工規(guī)范大全[m]1北京:中國建筑工業(yè)出版社, 20021 政策法規(guī) 施工總承包企業(yè)
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職位:電氣銷售工程師
擅長專業(yè):土建 安裝 裝飾 市政 園林