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更新時間：2025.06.07
小工廠規(guī)章制度

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- 1 - 工廠規(guī)章制度 一、總則 為確定生產(chǎn)秩序正常運作，加強公司的質(zhì)量管理工作，規(guī)范全體職工的質(zhì)量工作行為，使 員工盡快熟悉工作環(huán)境， 能安心工作、 提高工作效率， 凡公司人員都應遵守本規(guī)章之各項規(guī)定， 對表現(xiàn)優(yōu)良者給予嘉獎，小功，大功（ 100-500 ）獎勵，對違規(guī)亂紀者視情節(jié)給予警告，小過， 大過（ 100-1000 ），降職或記過開除處理。 二、管理要求 1、員工應以認真負責的態(tài)度，嚴謹務實的作風做好本職工作，辦公講求效率； 2、工作期間，不干私活，不打鬧嬉戲、高聲喧嘩和爭吵等，盡職盡責做好本職工作； 3、公司員工應按時上下班，親自打卡，不得遲到早退或曠工； 4、公司員工因事需請假時，應按規(guī)定辦理請假書面手續(xù)，允許后方可離開工作崗位； 5、講究禮貌，注重儀容儀表，員工服裝整潔、大方； 6、聽從主管人員的合理指揮監(jiān)督，須服從管理人員的工作安排，對于工作安排若有單方 面不公正意識

工廠規(guī)章制度范本(共3篇)

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頁數(shù)： 21頁

篇一：工廠管理制度范本 工廠規(guī)章制度范本 目錄 總則 員工招聘與培訓教育 勞動合同管理 工作時間與休息休假 工資福利與社會保險 勞動安全衛(wèi)生與勞動保護 勞動紀律與員工守則 獎勵與懲罰 保密制度與競業(yè)限制 宿舍與食堂管理 附則 總則 第 1 條 為規(guī)范公司和員工的行為， 維護公司和員工雙方的合法權(quán)益， 根據(jù)勞動法及其配 套法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，結(jié)合公司的實際情況，制定本規(guī)章制度。 第 2 條 公司簡介（用一兩句話簡單說明公司的投資者、主要產(chǎn)品和生產(chǎn)規(guī)模即可） 第 3 條 公司機構(gòu)（用一兩句話簡單說明公司的部門劃分、 管理層次和主要管理人員即可） 第 4 條 本規(guī)章制度所稱的公司是指×××××有限公司； 員工是指×××××有限公司 招用的所有人員（包括管理人員、技術(shù)人員和普通員工） 。 第 5 條 本規(guī)章制度適用于公司所有員工， 包括管理人員、 技術(shù)人員和普通員工； 包括試 用工和正式工；對特殊職

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